Encadrer des équipes demande beaucoup : être doté de l’expertise métier, conjuguer efficacité et efficience, garantir la qualité de vie au travail, entretenir la motivation… Vaste programme où les doutes personnels s’ajoutent aux pressions externes. Ce workshop propose aux participants, à partir des différents rôles qu’ils sont amenés à tenir, de repérer les niveaux où se situent leurs forces et leurs pistes d’amélioration. En bref, de relâcher la pression.

Niveau : Tous niveaux

Expert: Cécile Schauer (Aimer Travailler)

Objectifs

– mieux intégrer sa fonction de responsable d’équipes en en détaillant les différents rôles

–  repérer, pour chaque rôle, où se situent les opportunités d’action pour devenir le chef que l’on rêverait d’avoir

–  clarifier son style de leadership

IMPORTANT 

Les participants à nos événements sont informés du fait qu’ils sont susceptibles de figurer sur des photographies prises lors de l’événement. Celles-ci sont destinées à être publiées dans les supports écrits ou numériques édités par Maison Moderne.

Source: Paperjam
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